Avoir un interlocuteur unique pour les démarches administratives courantes d'une entreprise

Notez cette piste :

En tant qu'indépendant, sans salarié, je dois communiquer régulièrement avec : - la CIPAV (retraite) - le RSI / URSSAF, pour les cotisations DIF - le RSI professions libérales , lui même décomposé en trois adresses (inscriptions à Paris, cotisations au Mans et remboursements à Bourges) - les impôts - les impôts (taxe professionnelle) Soit 7 interlocuteurs au quotidien. Et je ne parle pas du nombre de services et d'interlocuteurs différents au sein de ces organismes. N'est-il pas possible d'avoir un interlocuteur unique, avec un suivi, qui nous permettrait de nous concentrer sur notre travail ?

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Commentaires :

marcel

Interlocuteur unique dans tous les territoires

La notion d'interlocuteur unique est pertinente, utile, si elle associe les TIC et la présence physique d'accueil, pour orientation dans les sites adéquats, mais ce, dans tous les territoires, les plus éloignés des centres de décision et administratifs, étant souvent les plus démunis.

Bekenaton

interlocuteur unique pour les démarches administratives courantes d'une entreprise

A première vue, idée séduisante. Mais elle ne fait du malade (l'entreprise soumise à des démarches fastidieuses) qu'un traitement symptomatique, on atténue la douleur, on ne guérit pas. C'est un traitement des causes des difficultés qui s'impose. Pour cela, se placer du point de vue de l'entreprise est fondamental. C'est une véritable révolution copernicienne que les administrations doivent accomplir. Cela passe par un travail de FOND et non de SURFACE.